A partir de uma pesquisa com empresas inovadoras de 10 mercados, entendemos como a Gestão de Mudanças está sendo incorporada e implementada nas organizações.
1 – Alinhar sua cultura
2 – Implantar uma iniciativa chave
3 – Construir uma rede de mudanças
4 – Começar por onde tem abertura
5 – Integrar à competências existentes
6 – Tratar o crescimento da sua capacidade como uma mudança
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